Por encima de lo que digamos de nosotros y nosotras mismas, somos lo que somos, lo que viene a decir que la CGT no es más que la suma de éste, de aquélla, del otro, ... y de ti mismo, si te animas. Desde luego que hay otra manera de hacer las cosas, y a ella te invitamos a sumarte.

miércoles, 7 de diciembre de 2011

Comunicado de la CGT de Castilla La Mancha contra los recortes de Cospedal .


Contra los recortes hay que plantar cara
Comunicado de la CGT de Castilla La Mancha contra los recortes de Cospedal .
El anuncio de nuevos recortes hecho este Viernes 2 de Diciembre por Cospedal sigue un guión escrito, dirigido e interpretado. El golpe de estado de los mercados y del oligopolio financiero europeo e internacional han abocado a la ciudadanía a dar todo el poder a la derecha formal, como ha ocurrido a menudo en las situaciones históricas de pánico y de resignación (conocido: las fuerzas conservadoras se presentan como salvadoras ante la crisis y mucha gente lo cree, algunos cínicamente). El gobierno de la Junta ha actuado calculadamente para tener ahora las manos libres y continuar con la liquidación de algunos derechos que aún nos quedan. Así lo evidencian las medidas que este Viernes se han hecho públicas:
  • Privatización de la Gestión de  varios hospitales públicos (Manzanares, Almansa, Tomelloso, Villarrobledo).
  • Reducción de los servicios sanitarios en días festivos y sus vísperas.
  • Privatización de todas las futuras infraestructuras sociosanitarias (sanidad y bienestar social).
  • Drástica reducción de número de profesores y maestros en todos los ciclos formativos para el año que viene.
  • Eliminación de la escuela pública mediante el aumento de los conciertos educativos.
  • Supresión de la gratuidad de los libros escolares.
  • Reducción del transporte sanitario.
  • Revisión a la baja los grados otorgados a los ciudadanos por la Ley de Dependencia.
  • Reducción de plazas subvencionadas en Residencias de Ancianos.
  • Modificación del sistema de transporte escolar eliminando muchas de sus rutas.
  • Brutal reducción de la aportación económica a la Universidad de Castilla-La Mancha ( 53 millones).
  • Recorte de 9 millones para actividades del Instituto de la Mujer
  • Eliminación de la subvención al transporte (tarjeta naranja y tarjeta verde)
  • Supresión de la obra pública
  • Paralización de la inversión en carreteras
  • Supresión cooperación internacional
  • Supresión de la construcción de 800 viviendas públicas
Trabajadores públicos
  • Reducción del 3 % del salario a través de la reducción en un 10% del complemento específico de funcionarios y complementos asimilados en personal laboral (complemento de puesto de trabajo).
  • Aumento del número de horas de trabajo, pasando de 35 horas semanales a 37 y media (11 horas más al mes).
  • Presentación de bajas por Incapacidad temporal transitoria no desde el tercer día de enfermedad, como hasta ahora venía siendo, sino desde el primero.
  • Eliminación del pago del 100% del salario en los casos de bajas por Incapacidad temporal transitoria.
  • Supresión de todos los Centros de Profesores y recursos.
Personal del ámbito sanitario:
  • Reducción de los complementos por guardias, etc.
  • Reducción de los descansos después de guardias.
  • Eliminación de la posibilidad de jubilaciones anticipadas.
  • Eliminación del pago del 100% del salario en los casos de bajas por incapacidad temporal transitoria.
Bomberos forestales
  • Eliminación de sus contratos de 12 meses pasando a fijo-discontinuos durante  sólo 8 meses
Interinos de educación
  • Contratación interinos sólo hasta el 30 de Junio ( lo que supone una drástica reducción salarial)

Este nuevo ataque contra los derechos de la gran mayoría es posiblemente una previa de las medidas que intentará promover el nuevo gobierno estatal. Ante todo esto no podemos caer en la pasividad.
En primer lugar, porque estas medidas son tremendamente injustas. Los y las trabajadoras públicas han ido perdiendo poder adquisitivo de forma continuada desde hace más de 30 años, desde el año 2008 con otros recortes y congelaciones de sueldos, pérdidas que llegan a más de 14% del salario real. Además, la degradación de las condiciones de trabajo en el sector público arrastra a la baja también la mayoría de convenios y contrataciones en la empresa privada. Hay que recordar, además, que la sanidad pública es un servicio que pagamos entre todos y todas las trabajadoras y que los últimos años ha sufrido una fuerte degradación a consecuencia de los recortes.
En segundo lugar, estas medidas son una cortina de humo y no resuelven la situación económica de fondo. En vez de exigir responsabilidades a las entidades financieras para la especulación con la deuda, se promueven recortes en los servicios públicos para cubrir sus agujeros financieros.
Estas medidas del gobierno Cospedal son un escalón más en este proceso de destrucción de derechos sociales en favor de los intereses privados.
Es por ello que desde la Confederación General del Trabajo (CGT) de Castilla La Mancha hacemos un llamamiento a todos los trabajadores y trabajadoras y a la ciudadanía en general a promover medidas de resistencia hacia este nuevo ataque contra nuestras vidas.
Ahora, más que nunca, es necesario revitalizar las luchas junto con el 15 M y el resto de los movimientos sociales alternativos. Hacerlas confluir en las calles y las empresas. Hay que detener estas agresiones y somos nosotros, los movimientos sociales y sindicales alternativos, los que lo tenemos que hacer. Nos va el futuro.

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